Home Tin Nước Úc Úc: Một cửa hàng 7-Eleven ở Brisbane sẽ ra tòa do trả lương thiếu
Tin Nước Úc

Úc: Một cửa hàng 7-Eleven ở Brisbane sẽ ra tòa do trả lương thiếu

www.Alouc.com – Một cửa hàng 7-Eleven nữa ở Brisbane, bang Queensland chuẩn bị ra tòa do bị cáo buộc trả lương thiếu cho nhân viên hàng ngàn đô-la, và nhiều người trong số đó là sinh viên quốc tế, theo Fair Work Ombudsman (Giám sát viên Việc làm Công bằng).

Cửa hàng này nằm tại 80 Vulture Street, West End. Chủ cửa hàng của chuỗi bán lẻ này là Jim Chien-Ching Chang và công ty của ông JS Top Pty Ltd sẽ đối mặt với vụ kiện do cáo buộc trả thiếu nhân viên tổng số tiền là $19.397.

Đây là một trong 20 cửa hàng 7-Eleven đã được thanh tra bất ngờ tới vào ban đêm trong một chiến dịch tiến hành vào tháng 9, 2014. Đã có 8 chủ cửa hàng bị kiện.

7-eleven

Đầu năm nay, Fair Work Ombudsman đã công bố kiện 3 chủ cửa hàng 7-Eleven tại Brisbane cũng vì cáo buộc trả thiếu nhân viên hàng ngàn đô tiền lương.

Theo tổ chức việc làm công bằng này thì ông Chang trả lương cho nhân viên với mức $13 một giờ, thấp hơn mức lương tối thiếu, chưa kể mức bổ sung làm theo ca và cuối tuần.

Có một nhân viên bị trả thiếu $13.962 từ Tháng 7, 2013 tới Tháng 8, 2014 trong khi những người khác bị trả thiếu từ $203 đến $1835 vì làm việc ít thời gian ở đây.

Ông Chang đã bị cáo buộc làm hồ sơ nhân viên giả khi đăng ký vào hệ thống lương của trụ sở chính của 7-Eleven. Ông và công ty của ông được biết đã cung cấp giấy tờ giả về bảng lương và giờ làm cho Fair Work Ombudsman với mục đích che giấu việc trả lương thiếu cho nhân viên.

Fair Work Ombudsman nói họ sẽ làm việc để có được lệnh của thẩm phán (Court Orders) yêu cầu công ty JS Top Pty Ltd dán thông báo tại cửa hàng về các quyền lợi của nhân viên, tiến hành kiểm tra việc tuân thủ quy định nơi làm việc và báo cáo kết quả cho Fair Work Ombudsman, và kịp thời giải quyết các vấn đề liên quan tới việc trả lương thiếu trong tương lai.

Phiên tòa đầu tiên sẽ diễn ra tại Federal Circuit Court tại Brisbane vào 23 Tháng 5. Ông Chang sẽ bị mức phạt lên tới $10.200 cho mỗi hành vi phạm tội và công ty JS Top Pty Ltd có thể bị phạt lên tới $51.000, theo Fair Work Ombudsman.

Đại diện của Fair Work Ombudsman bà Natalie James nói kết quả điều tra cấp quốc gia của cơ quan này về các hoạt động của 7-Eleven sẽ sớm được công bố.

Theo VIET MAGAZINE

Related Articles

Nước Mỹ nín thở chờ quay giải độc đắc 565 triệu USD

Giá trị giải độc đắc Mega Millions đã vượt nửa tỷ đô,...

Nhập viện vì nuốt nhầm sinh vật lạ dưới biển ở Úc

Một chàng trai 18 tuổi đã phải nhập viện sau khi nuốt...